ПОДБОР ПЕРСОНАЛА

Приветствуем Вас на странице, посвященной подбору персонала нашей фирмы!

Главной силой нашей компании являются люди, работники АО «Будосталь-3» поэтому мы высоко ценим вклад каждого из них.

Мы принимаем на работу способных и опытных людей, которые способствуют успехам и достижениям нашей фирмы.

Мы постоянно стараемся, чтобы квалификации и удовлетворение от работы возрастали. Мы ищем открытых людей, решительно стремящихся к достижению поставленных целей.

Процесс набора персонала в АО «Будосталь-3» проходит таким способом:

Из присланных заявлений мы выбираем подходящую группу человек, исполняющих критерии на данную вакансию. После этого мы связывемся с ними по телефону и приглашаем на личное собеседование.

ОТПРАВИТЬ СВОЕ РЕЗЮМЕ

Кандидатов, заинтересованных работой в АО « Будосталь-3» просим приложить к заяве свое резюме с фотографией, сопроводительное письмо и оправить по адресу:

Budosta-3 S.A.
Dział Spraw Pracowniczych/ Płac i Szkolenia
ul. Igołomska 1
30-969 Kraków
POLSKA

или отправить по електронной почте:
E-mail: lk@budostal-3.pl

Можно проедоставить заявление по телефону:

Работа в Польше
Agnieszka Taboła / Агнешка Табола
тел. +48 12 644-04-33 вн. 125
+48 12 644-19-01
+48 12 644-62-37

Krystyna Kadula/ Кристина Кадула
тел. +48 12 644-04-33 вн. 123
+48 12 644-62-37

Работа за границей Польши
Stanisława Mentel /Станиславa Ментель
тел. +48 12 644-04-33 вн. 124

СТУДЕНЧЕСКАЯ ПРАКТИКА

Наша компания сотрудничает с краковскими вузами по организации практик. Проедложение о практике касается студентов высших учебных заведений не только строительной отрасли но и других факультетов.

В большинстве случаев студентов, проходящих рактику в нашей фирме мы принимаем к нам на работу.

ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА

Мы знеам, что люди являются важной ценностью каждой организации. Поэтому мы намеренны помогать и содействовать развитию наших сотрудников.

В АО «Будосталь-3» мы заботимся о развитии работников и организируем разные обучения и курсы. Опытные специалисты ведут обучения в отделах нашей фирмы а также в проффесиональных учебно-методических центрах.

Мы проводим разные курсы повышения квалификаций. После проведения анализа потребностей наших сотрудников, Отдел персонала управляет организацией курсов и обучений: «Мы стремимся к тому чтобы наше предложение в наивысшем уровне удовлетворяло потребности работников и эффективно влияло на результаты их работы».

Развитие наших работников это не только обучения, но достижение успеха собственной работой и талантом.

Мы стараемся создать благоприятные условия рабочей среды, способствующие успеху.

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ РАБОТНИКА

Наши сотрудники получают зарплату в срок, месячное вознагрождение и премия зависит от индивидуальных достижений и экономических финансовых результатов компании.

Работники АО «Будосталь-3» подлежат групповому страхованию «на случай смерти пожизненное» тип ФИРМА.

В нашем общество существует Фонд Социального обеспечения, из его средств могут пользоваться работники и их семьи. Средства фонда предназначенны на страхование наших работников от несчастных случаев, на выплату безвозмездных пособий. За щет предприятия финансируется и компенсируется часть стоимости отдыха работников, их детей (летних и зимних лагерей а также зеленые школы).

Заботясь о развитии и повышении квалификации наших работников мы финансируем их обучение.

В области проффесиональных курсов наша компания сотрудничает с биржей труда и организирует курсы для безработных из финансовых средств биржи. Пользы для участников курсов это прежде всего возможность развинуть свои умения, получить новую специальность и пройти практику. Самым лучшим мы предлагаем работу в неашей фирме.

Кандидатов, заинтересованных работой в АО «Будосталь-3» просим заполнить анкету и отправить вместе с Приложением (резюме, сопроводительное письмо)